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Unidade: CUIABA
Total de vagas encontradas na unidade: 20
ATENÇÃO: Todas as vagas da RHBrasil estão disponíveis para ambos os sexos
(M = Masculino e F = Feminino).
MECANICO INDUSTRIAL (M/F) - 603198
Quantidade de vaga(s): 1 vaga
Para atuar em empresa do segmento: Industria de farinha.

Remuneração: R$ 2.500,00 + Alimentação no local + V.T. Plano de Saúde.

Requisitos: Necessário possuir experiência como Mecânico Industrial.

Formação desejada: Manutenção Industrial, Mecânico Industrial, Eletromecânico, NR-33, NR-35.

Horário: Segunda a sexta-feira das 07h as 17h.

Local de Trabalho: Distrito Industrial/Cuiabá-MT.
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MOTORISTA TRUCK (M/F) - 601027
Quantidade de vaga(s): 1 vaga
Remuneração: R$ 2.200,00 + Refeição.

Atribuições: Este profissional vai trabalhar com operação de caminhão truck. Realiza as verificações e manutenções básicas do veículo (verificação do nível de óleo, combustível, calibragem dos pneus, níveis de água) trabalhar seguindo as normas de segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio ambiente; Possuir uma excelente noção de direção, ter boa memória e boa capacidade de atenção ao trânsito, conferir seu trajeto diário.

Informações adicionais: Possuir CNH categoria D ou E. Regime de contratação: CLT, ter disponibilidade para realizar horas extras quando for necessário.

Formação: Ensino médio completo.

Horários: 07:00 as 17:30 (segunda a sexta) sábado: 07 as 15:00.

Local de Trabalho: Cuiabá e região.
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RHBrasil, uma empresa feita de pessoas, com igualdade de oportunidades!

A RHBrasil assegura aos interessados em todas as vagas aqui anunciadas e por ela trabalhadas o direito a igualdade assegurado pelos Art.5o e 7o, inciso XXX da Constituição Federal da República.

Art 5º Todos são iguais perante a lei, sem distinção de qualquer natureza, garantindo-se aos brasileiros e aos estrangeiros residentes no País a inviolabilidade do direito à vida, à liberdade, à igualdade, à segurança e à propriedade, nos termos seguintes:

Art. 7º São direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, além de outros que visem à melhoria de sua condição social:

XXX - Proibição de diferença de salários, de exercício de funções e de critério de admissão por motivo de sexo, idade, cor ou estado civil;

XXXI - probição de qualquer discriminação no tocante a salário e critérios de admissão do trabalhador portador de deficiência;